首批全国文旅系统先进名单公布，嘉兴1个集体、2位个人上榜

　　记者昨天从嘉兴市文化广电旅游局获悉，人力资源社会保障部、文化和旅游部近日印发《关于表彰全国文化和旅游系统先进集体、先进工作者和劳动模范的决定》，公布了首批全国文化和旅游系统先进集体、先进工作者和劳动模范名单。

　　据悉，首批全国文化和旅游系统先进集体232个、先进工作者403名、劳动模范95名。其中，嘉兴市文化广电旅游局公共服务处被授予“全国文化和旅游系统先进集体”称号，嘉兴市图书馆馆长沈红梅被授予“全国文化和旅游系统先进工作者”称号，南湖名胜发展有限公司副总经理庄李冰被授予“全国文化和旅游系统劳动模范”称号。

　　向他们致敬，也向每一位默默奉献的文旅工作者致敬。

　　嘉兴市文化广电旅游局公共服务处：

　　俯首甘为孺子牛

　　2016年，嘉兴以东部第一的成绩成功创建第二批国家公共文化服务体系示范区；“基层公共文化队伍两员制度”获第六届浙江省宣传思想文化工作创新奖；2018年，“以人为本的文化馆总分馆服务体系”获评第五届浙江省公共管理创新优秀案例；嘉兴市连续八年在浙江省基层公共文化服务评估指标排名中位居第一……如今的嘉兴，已全面建成覆盖城乡、便捷高效、保基本、促公平的现代公共文化服务体系，初步建成“城乡15分钟品质文化圈”，人民群众的文化获得感、幸福感显著增强。

　　一项项荣誉的背后，有着一个默默无闻又兢兢业业的集体——嘉兴市文化广电旅游局公共服务处。

　　为了让嘉兴市民能够享受高质量的文化供给，嘉兴市文化广电旅游局公共服务处一直强化城乡统筹，创新实施文化惠民，让公共文化之花绽放在禾城每个角落。

　　他们积极推进公共文化设施建设网络化，推进市县两级文化馆、图书馆均达到部颁一级标准，实现全市行政村文化礼堂建设全覆盖，市、县、镇、村四级公共文化设施网络全面覆盖；推进基层公共文化队伍专职专业，在全国率先全面实施县级文化馆向所辖镇（街道）文化站下派1名文化员和每个村（社区）配备1名专职文化管理员的“两员”制度；推进形成图书馆文化馆总分馆制“嘉兴模式”，在全国率先探索城乡一体化公共图书馆服务体系“嘉兴模式”，积极推进以“人”为纽带的文化馆总分馆制建设，创新推进文化馆企业分馆建设；推进群众文化活动经常化制度化品牌化，全面开展群众文化活动“158计划”等；推进公共文化服务标准化均等化建设全面提升，在全省地市率先组建文化和旅游标准化技术委员会，特殊群体的基本公共文化服务得到全面保障；推进公共文化服务数字化社会化跨越发展；推进公共文化全域创新。

　　嘉兴市图书馆馆长沈红梅：

　　打开书，点亮人

　　嘉兴市图书馆，是一座有着百年历史的图书馆，也是一座以一年5000场活动声名在外的“网红馆”。在新与旧的折叠中，在热闹与静谧的交织中，穿梭着一代又一代嘉图人，其中就包括嘉兴市图书馆馆长沈红梅。

　　打开书，点亮人。她是阅读服务普惠市民的参与者、见证者，这些年来，她和图书馆一同成长。

　　她是城乡一体化公共图书馆服务体系建设的探索者。2007开始，作为分管业务的副馆长，创新性地建设城乡一体化公共图书馆总分馆。

　　她是一年开展5000场读者活动的总策划者。设计系列化、品牌化、标准化的阅读活动，创新设计“阅动全家”“图书馆第一课”、“夕阳红E族”等系列化阅读推广品牌。

　　她坚持理论与实践结合。作为主要起草人，使嘉兴模式《公共图书馆中心馆—总分馆建设服务规范》成为浙江省级标准，并积极推动其成为全国标准，同时参与完成《市级公共图书馆业务规范》国家行业标准的制定。

　　她是公共图书馆数字文化服务创新的优秀专家。整合全市公共图书馆的数字资源，众筹建成全国第一个地市级数字图书馆——嘉兴数字图书馆，创新公共图书馆数字服务的多项成果，打造嘉兴地区创客信息服务平台。

　　她还是地方文化研究和推广的专家。成功申报完成“浙江文化研究工程”规划课题，完成独著《项元汴典籍、书画收藏研究》，主持集嘉兴历代诗、文大成的“《槜李诗文合集》的整理与研究”。

　　南湖名胜发展有限公司副总经理庄李冰：

　　讲好红船故事，传播红船精神

　　南湖，是嘉兴的一张红色名片。

　　从2005年加入南湖景区团队以来，南湖名胜发展有限公司副总经理庄李冰以在南湖边、红船旁干事创业的责任感与使命感，兢兢业业做好本职工作，做好景区旅游接待、营运管理、产品策划与市场开发等经营管理工作。他以自己的一份努力，守护南湖，赓续红船精神。

　　他和团队共同讲好红船故事、传播红船精神、传承红色基因，重点打造“烟雨南湖、红船启梦”红色旅游品牌，拥有红色培训、红色研学、文化创意等多元化产品，塑造了经典红色旅游线路和旅游品牌。聚焦基层党员干部现场教学产品建设，不断丰富“重走一大路”现场教学等红色旅游产品，陆续开发了“六个一主题宣教活动”、“不忘初心 重走一大路”主题党日活动、“南湖水上课堂”“南湖清风行”“工地党课”等经典红色旅游培训产品及线路。

　　结合当前文化旅游产业的发展，他还积极构建校企合作平台，形成梯队发展模式。不但联动党校院校建立合作关系，联动高校技校发挥资源优势，还建立专业培训机构推动红色培训产业。通过联动红色景区及美丽乡村，整合各项资源，推出个性化定制，满足不同市场的要求。

　　在管理上，他积极探索人才管理制度，并形成以训培养人才、以赛锻炼人才、以创激发人才的管理系统。一支形象好、气质好、专业知识过硬的专业人才队伍，为景区高质量旅游接待提供了坚实有力的支撑，为景区可持续发展保驾护航。