工作前先拿出手机，扫一下叉车上的二维码，匹配成功后，再上车进行操作……昨天上午，在秀洲区王店镇某企业，叉车工小郑熟练地开始一天的工作。“通过‘扫码上岗’，能进一步保障作业规范，防范安全事故发生。”秀洲区市场监管局王店分局相关负责人说。

　　特种设备作业人员实行“扫码上岗”是秀洲区为进一步强化特种设备作业人员管理而实行的新工作模式。近日，区市场监管局依托“浙江特种设备在线”系统，正式开启该工作模式，对电梯、叉车、锅炉等在用设备与专业作业人员进行关联绑定，从而进一步实现规范安全作业。

　　据介绍，今年5月31日“浙江特种设备在线”系统正式上线后，秀洲区积极推进相关落地工作，目前已实现全区在用特种设备100%赋码和贴码。“此次作业人员‘扫码上岗’工作就是在设备赋码的基础上开启对作业人员的数字化管理。”区市场监管局相关负责人说。在具体实施中，首先由特种设备使用单位根据在用设备的种类和数量，通过PC端对作业人员进行新增和聘用，若在用设备数与应配作业人数不一致，系统将自动提高其风险等级，从而实现用“设备”倒逼使用单位合法合规配备“人”。

　　为促使特种设备使用单位安全管理负责人熟悉人员配置要求，作业人员也掌握“扫码上岗”步骤，区市场监管局采用科所联动的方式专门对在用设备较多的企业进行面对面培训。培训中，区市场监管局工作人员主要围绕单位安全管理人员与特种设备作业人员的人员绑定，以及特种设备作业人员“扫码上岗”步骤这两个方面进行了详细讲解。

　　依托“浙江特种设备在线”“全覆盖、全过程、全天候、全检索”的功能，区市场监管局监管人员通过监管端对特种设备使用单位“扫码上岗”情况开展了实时监管，一方面监管“扫码率”，即使用单位是否做到“应扫尽扫”，另一方面监管“异常率”。如果使用单位存在多次扫码异常，例如作业人员不符合资质证书许可项目、打卡地点与设备经纬度度超过一定范围和作业人员不属于设备所属单位等情况，区市场监管局会提高使用单位的风险等级，把该单位列为重点监管对象。

　　接下来，区市场监管局将持续推进“扫码上岗”工作模式，督促使用单位全面落实安全生产主体责任，防范安全事故发生。